为加强干部队伍建设，切实转变工作作风，今年以来，县扶贫办将干部作风建设放在突出位置，以“四化”为抓手，进一步提升干部纪律作风。

警示教育常态化。把廉政教育作为党员干部管理的一项基本举措来抓，每月开展1次廉政教育活动。通过召开专题学习会、讲廉政党课、观看警示教育片等方式，强化党员干部纪律意识和红线意识，筑牢党员干部拒腐防变思想防线。

监督管理常态化。围绕党员干部纪律作风，不定期开展监督检查，发现党员干部在精神状态、工作落实、服务意识以及执行制度规定等方面的问题，以问题为导向，强化督查结果运用，进一步提升干部纪律作风。

问责处理常态化。坚持把纪律挺在前面，深化运用监督执纪四种形态，常态运用第一种形态 “抓早抓小，防微杜渐”，持续正风肃纪不放松，以问责激发责任担当。

制度落实常态化。加大制度建设和制度执行，把健全制度贯穿于党员干部管理各个方面，围绕干部学习教育、纪律作风、工作执行、工作考核等方面制定完善机关管理制度。（李平家）