一是强化制度落实，拧紧思想“总开关”。制定《大池镇机关干部管理考核制度》，修订完善《大池镇“三项机制”实施细则》，推行“日调度、周提示、月督查、季考核”的工作机制，镇纪委定期督导检查工作落实，不断强化对干部的监督，把管党治党政治责任落实落细，倒逼镇村干部履职尽责，营造清朗向上的政治生态。
二是开展廉政教育，敲好廉洁“警示钟”。组织镇村干部集中观看《廉鉴》等警示教育片，通报相关违反中央八项规定精神问题典型案例，用身边的反面案件教育警醒广大干部要从政治上、思想上、行动上打好廉洁“预防针”，扎实培育清正担当干部，不断擦亮大池干部清廉底色。
三是走进红色阵地，增强文化“廉动力”。为强化党员干部廉洁自律意识，大池镇组织机关全体党员前往永乐镇天池寺红军墓葬群、核桃树乡党支部纪念馆、简池镇符先辉故居开展“主题党日+”活动，实地接受党性教育和廉政教育，重温革命情怀，学习红军身上的勤政廉政、清正廉洁、自强不息、一心为民的“红廉”精神，从先烈的英勇事迹中汲取新时代廉洁文化力量。
